eSocial: Evento S-2220 – Monitoramento da saúde “Apenas” duas tags: 27 e 28
A data de início da monitoração se refere aquela data em que começou a realização de um determinado exame: não é a data de admissão do trabalhador.
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Abrir um negócio, até que ponto vale a pena?
Ser dono de seu próprio negócio não é uma tarefa fácil como muitos pensam. É preciso ter determinação, disciplina, controle financeiro, muito planejamento e muitas horas de trabalho. Se você está pensando que vai trabalhar menos e terá mais dias de folga,…
Março – Um Mês de Comemorações Especiais
Taí um mês cheio de comemorações: Dia Internacional da Mulher, Dia do Consumidor, Primavera, Sexta-Feira Santa, Sábado de Aleluia e para mim, pessoalmente, um mês mais do que especial. Celebramos o 9°. Aniversário do “Mulheres de Negócios”, um grupo com…
Novidades da Reforma Trabalhista – A Rescisão do Contrato de Trabalho por Acordo e Sem Traumas
Situação que sempre surgia e que continuará surgindo para nós advogados, é aquela em que um empregado pede para ser “demitido” e o empregador não aceita em razão dos custos envolvidos.
Como construir uma boa imagem profissional
Cultivar uma boa imagem profissional pode ajudar você a crescer na carreira, manter relações e criar novos contatos, além de passar credibilidade e confiança no seu trabalho. Silvina Ramal trabalha na área de performance humana com foco na formação de…
Desvendando o Faseamento do eSocial com José Alberto Maia
Que o eSocial está sendo implantado observando o “faseamento”, ou seja, envio dos eventos por fase, todos já sabem. Entretanto, ainda há muitas dúvidas em relação ao prazo de envio de cada um dos eventos dentro de cada fase
Mulher, o que você tem feito?
O empoderamento feminino é tema constante e atual em todas as mídias. Segundo a ONU cinquenta por cento da população mundial é composta por pessoas do sexo feminino.
É impressionante a falta de empatia no mundo corporativo
Em um universo cada vez mais competitivo, onde as equipes estão otimizadas e as competência técnicas cada vez mais exigidas, é difícil praticar a empatia? Trabalhei em uma grande companhia, onde as pessoas passavam umas pelas outras como se fossem…
PROATIVO ou REATIVO, eis a questão
Em tempos recessivos, como o que estamos atravessando, a proatividade passa a ser uma competência privilegiadíssima pelas organizações, especialmente para aqueles que exercem.
A Energia da Força Feminina!
A força do futuro é feminina…e incrível! Notícias na mídia aqui e ali apontam para uma revolução recheada com doses de respeito e valorização da mulher no universo hollywoodiano. Várias iniciativas têm demonstrado que as mulheres estão falando alto, cobrando…
Gerenciando Mudanças
Ao refletirmos sobre mudanças nos damos conta do quão difícil é aceitarmos experiências de desconforto, limite e finitude. Vivemos a “Síndrome da busca de continuidade”: da vida, da saúde, do bem estar, da juventude. Lutamos contra a velhice, a frustração…
Trabalho voluntário aliado com a produtividade e o bem estar nas empresas
Aspen Pharma aposta no voluntariado para aumentar o foco dos colaboradores enquanto contribui com causa social Um dos desafios das grandes empresas hoje em dia é manter seus funcionários produtivos e engajados. Algumas empresas apostam em ambientes informais e metas…