Revista RH

LEI CONTRA ASSÉDIO E VIOLÊNCIA NO TRABALHO JÁ ESTÁ VALENDO E EMPRESAS OMISSAS PODEM PAGAR CARO

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

No dia 21 de março de 2023, entrou em vigor o artigo 23 da Lei nº 14.457, que estabelece medidas de prevenção e combate ao assédio sexual e outras formas de violência no âmbito do trabalho.

Além do arco-íris: 8 passos para um apoio autêntico à comunidade LGBTIQIAP+ neste Mês do Orgulho

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

A quarta-feira, 28 de junho, marca oficialmente o Dia do Orgulho, com desfiles e outros eventos comemorativos em cidades de todo o mundo. É claro que todo o mês de junho já é comumente conhecido como "Mês do Orgulho", quando…

Assédio moral no trabalho: o que este tema tem a ver com você?

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

Cobrar metas de maneira inadequada, fazer gestos de desprezo, vigilância incisiva e constante sobre o trabalho que está sendo feito, induzir ao descrédito da capacidade laboral de alguém, dar às pessoas apelidos depreciativos, enfraquecer a autoestima do colaborador diminuindo a…

“Novo PAC”: uma oportunidade para a Inclusão Social?

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

O anúncio, feito pelo Presidente Lula, sobre o novo programa de obras de infraestrutura, apelidado de "o novo PAC", traz consigo uma série de expectativas e possibilidades para o Brasil.

VR está com inscrições abertas para seu programa de estágio

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

Prazo para se inscrever termina neste domingo (18/06); Ao todo são 17 vagas híbridas, consolidadas em sua sede na cidade de São Paulo Termina neste domingo (18/06) o prazo para se inscrever no programa de estágio da VR, ecossistema de negócios em…

Tecnisa retoma lucratividade com reviravolta na cultura organizacional

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

Na visão do presidente da companhia, Fernando Tadeu Perez, o bom desempenho de vendas dos empreendimentos lançados no ano passado e a revirada nos resultados financeiros é consequência da implementação de uma série de ações na área de gestão de…

LGBTQIA+: uma pauta que ainda caminha a passos lentos nas empresas

Posted on 13/06/2023 by Revista RH | 0 Comments

Para Andrea Moreira, da Yabá Consultoria, esse jogo só vai virar se houver mais oportunidades para esse público ocupar cargos de liderança, algo que ainda é inexpressivo no Brasil

TecBan forma a 1ª turma do Potência das Favelas Banco24Horas

Posted on 30/05/2023 by Revista RH | 0 Comments

Programa de bolsas de estudos formou moradores da periferia de São Paulo em tecnologia

Qual é o vínculo entre as ações do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e a utilização do eSocial pelas empresas?

Posted on 19/05/2023 by Revista RH | 0 Comments

Evento online e sem custo de inscrição! Palestrante: Dr. João Paulo Ferreira Machado | Diretor de Políticas Públicas de Trabalho, Emprego e Renda do Ministério do Trabalho e Emprego.

Faltam vagas afirmativas para nós trans’: os desafios da comunidade LGBTQIA+ no mercado de trabalho

Posted on 19/05/2023 by Revista RH | 0 Comments

Representantes de recursos humanos de 14 estados brasileiros, afirmam que 38% das empresas têm restrições para a contratação de pessoas LGBTQIAP+ Maio de 2023 – No dia 17 de maio é celebrado o Dia Internacional Contra a Homofobia. A data marca um…

Pacto Global da ONU no Brasil se une a Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania, Instituto Alana e Coalizão pelo Fim da Violência por compromisso das empresas com os direitos de crianças e adolescentes

Posted on 18/05/2023 by Revista RH | 0 Comments

Protocolo de Intenções é assinado em cerimônia realizada nesta quinta, com as presenças Geraldo Alckmin, Silvio Almeida, além de Carlo Pereira, CEO do Pacto

O poder dos homens brancos para construirmos empresas mais diversas e inclusivas

Posted on 18/05/2023 by Revista RH | 0 Comments

Lembro até hoje da conversa que tive com um presidente de uma empresa há alguns anos atrás. Estávamos discutindo a importância dos eventos focados em diversidade e inclusão quando ele fez a seguinte provocação: “Cris, um dia você terá que…