A Arte de Gerenciar Pessoas

Em nossa rotina de orientar e treinar lideranças do chão de fábrica deparamos com profissionais animados e esperançosos de crescimento em carreira. Esses Líderes respondem, nas exposições dialogadas, que suas maiores dificuldades ao liderar estão concentradas na gestão de pessoas.…

Considerável número de desligamentos de pessoas nas organizações é motivado por comando inadequado. E reclamações trabalhistas também são ajuizadas por má relação com o chefe. O descuido organizacional na seleção e preparo de lideranças faz surgir vários tipos de comando:…

A profissão nos reserva momentos mágicos, inesquecíveis, e outros inevitáveis que preocupam e marcam de forma negativa. Contratar e descontratar são práticas corriqueiras. O contrato de trabalho é um tênue vínculo que nos prende às organizações, embora poucos assim reflitam.…

O sonho de formar uma equipe de trabalho engajada e aliada aos objetivos da organização, que lute pela atingimento de metas, passa por democratizar as informações internas. As empresas, em geral, trabalham mal essa questão, muitas vezes alegando dúvida sobre…