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segunda-feira, 6 julho 2026

Category: Notícias

Segurança Psicológica: Você Trabalha em um Ambiente Seguro?

Segurança Psicológica: Você Trabalha em um Ambiente Seguro?

Posted on 11/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
A segurança psicológica é o ato de gerar um ambiente de trabalho em que as pessoas se sintam confortáveis e seguras para serem elas mesmas.
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Porto passa a integrar a maior iniciativa voluntária de sustentabilidade corporativa do mundo

Porto passa a integrar a maior iniciativa voluntária de sustentabilidade corporativa do mundo

Posted on 09/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
Além da adesão ao Pacto Global, a companhia lança a Temporada de Sustentabilidade com o objetivo de conscientizar o público interno sobre boas práticas sustentáveis
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E se o seu rosto for a senha

E se o seu rosto for a senha

Posted on 07/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
A limitação das senhas como forma de autenticar pessoas e barrar acessos indevidos está cada dia mais evidente. O fim das senhas já foi apontado como uma das tendências para o ano de 2022 pela MIT Technology Review, ancorado em…
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Em ondas de demissões, a eficiência de comunicação da liderança tem impacto decisivo

Em ondas de demissões, a eficiência de comunicação da liderança tem impacto decisivo

Posted on 07/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
O líder deve comunicar demissões de maneira mais humanizada e estar aberto a esclarecimentos
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ASSERTTEM estima mais de 630 mil vagas temporárias para o 3º trimestre

ASSERTTEM estima mais de 630 mil vagas temporárias para o 3º trimestre

Posted on 05/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
Para associação, a partir de agora, as contratações serão pontuais e não mais para repor o quadro de pessoal como aconteceu durante a pandemia
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Referência em Gestão de Pessoas lança livro sobre papel estratégico do setor

Referência em Gestão de Pessoas lança livro sobre papel estratégico do setor

Posted on 04/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
Clarice Martins Costa esteve por 30 anos à frente dos Recursos Humanos de Lojas Renner e é conselheira independente do Grupo Panvel
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5 Lições de Harvard: #1Gestão de Pessoas por Fabricio Bloisi

5 Lições de Harvard: #1Gestão de Pessoas por Fabricio Bloisi

Posted on 02/07/2022 by Revista RH | 0 Comments
Farbicio Boisi, CEO do iFood e Grupo Movile,  recentemente completou o curso OPM, em #Harvard, e publicará, nas próximas semanas,5 lições que trouxe dessa sua experiência.
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SoftwareONE abre 42 vagas de Tecnologia em sua área de Delivery – Modelo “Anywhere Office”

SoftwareONE abre 42 vagas de Tecnologia em sua área de Delivery – Modelo “Anywhere Office”

Posted on 29/06/2022 by Revista RH | 0 Comments
As principais oportunidades oferecidas pela companhia são Consultor de nuvem com foco em AWS e Consultor com foco em O365.
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Aliansce Sonae anuncia nova edição do programa de trainee

Aliansce Sonae anuncia nova edição do programa de trainee

Posted on 29/06/2022 by Revista RH | 0 Comments
O programa Trainee ALSO tem duração de dois anos e contempla rotação em diversas áreas de negócio da Companhia, diversificando as possibilidades de plano de carreira.
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COMO GERENCIAR A RESISTÊNCIA DOS FUNCIONÁRIOS EM RETORNAR DO HOME OFFICE

COMO GERENCIAR A RESISTÊNCIA DOS FUNCIONÁRIOS EM RETORNAR DO HOME OFFICE

Posted on 29/06/2022 by Revista RH | 0 Comments
Empresas se deparam com o desafio de trazer os colaboradores de volta à atividade presencial, e nem o modelo de trabalho híbrido tem atraído as equipes
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Metaverso: especialista alerta para saúde mental nas profissões do futuro

Metaverso: especialista alerta para saúde mental nas profissões do futuro

Posted on 28/06/2022 by Revista RH | 0 Comments
Com o avanço da tecnologia, o mercado de trabalho vem sofrendo grandes mudanças. E com isso, é preciso ficar de olhos nas novas profissões do futuro. Entre novembro de 2020 e novembro de 2021, anúncios de emprego que mencionam "Metaverso"…
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Ford adere à Coalizão Empresarial para Equidade Racial e de Gênero

Ford adere à Coalizão Empresarial para Equidade Racial e de Gênero

Posted on 28/06/2022 by Revista RH | 0 Comments
Este é o quarto compromisso público assumido pela empresa nos últimos seis meses para a valorização da Diversidade, Equidade & Inclusão (DE&I)
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Abril Azul: conscientização, inclusão e saúde no trabalho
Empresas entram na reta final para adequação à nova regra de saúde mental no trabalho
Synchro impulsiona setor fiscal e contábil com investimento na formação de novos talentos
Dia Internacional da Mulher: reconhecimento a quem constrói todos os dias, dentro e fora do trabalho
NR-1, Riscos Psicossociais e Saúde Mental: do Canal de Denúncias à Avaliação Científica
NR-01 reformulada: equilíbrio entre saúde mental e responsabilidade compartilhada
Evento, voltado para estudantes universitários e recém-formados de todo o país, acontece no dia 13 de abril

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