• Sobre o Portal
    • Revista RH
    • Equipe Revista RH
  • Mídia Kit 2026
  • Termo de Uso
  • Política de Privacidade
  • Contato
FacebookTwitter
Revista RH
  • Colunistas
    • A B C
    • D E F
    • G H I
    • J K L
    • M N O
    • P Q R
    • S T U
    • V W X
    • Y Z
  • Saúde e Segurança
  • ESG e Compliance
  • Vagas e Oportunidades
quarta-feira, 19 agosto 2026

Category: Variedades

A “ENTREVISTA DE DESLIGAMENTO” – Processos e Práticas de RH

Posted on 27/06/2010 by Revista RH | 0 Comments
Volta e meia às empresas são pegas de surpresa com um grande profissional, que faz parte de sua equipe principal pedindo as contas. Os motivos alegados por estes profissionais, que nos são muito caros na maioria das vezes, dado que…
Read more »
O Desafio do Psicólogo Organizacional

O Desafio do Psicólogo Organizacional

Posted on 30/01/2010 by Revista RH | 14 Comments
A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos ...
Read more »

Dialogando Com a Professora Rita Afonso. O RH, o Titanic e a Pasárgada.

Posted on 01/06/2007 by Revista RH | 0 Comments
Em maio próximo passado, a professora Rita Afonso escreveu um artigo* onde, corretamente, faz ponderações complementares às minhas considerações sobre a área de RH e a minha percepção (versus a sua) quanto à importância dessa área para as organizações e,…
Read more »

Dialogando com Ângelo Peres sobre este Triste Início de Século

Posted on 01/05/2007 by Revista RH | 0 Comments
Este artigo tenta um diálogo com um outro artigo publicado nesta revista pelo Professor Ângelo Peres. Nele, o professor fala da necessidade urgente de uma outra racionalidade que considere não somente o resultado lucro, tirando a relação empregado-empresa da total…
Read more »

As Implicações da Gestão de RH na Era Pós-Industrial. Os Impactos do Neoliberalismo e das Relações Comerciais no Trabalhador

Posted on 01/04/2007 by Revista RH | 0 Comments
Este artigo procura apontar para algumas reflexões sobre a importância de se ter uma política de RH antenada e sintonizada com o novo milênio em curso. Ainda, e, no limite, aponta para a importância da participação dos gestores das organizações…
Read more »
← Previous 1 … 30 31

Publicidade

Dica de Leitura

Destaque

Sistema INSS Empresa já está disponível
LWSA anuncia mais de 80 novas vagas e amplia busca por profissionais multidisciplinares
Riscos Psicossociais no trabalho: agora é obrigação legal e temos um eBook gratuito para você
Redução da jornada pode elevar custos trabalhistas em até 14%
TST valida “terceirização” de SESMT
Governo envia ao Congresso projeto de lei que acaba com a escala 6×1 e diminui jornada para 40 horas, sem redução de salário
OIT alerta: sem medir riscos psicossociais, não há prevenção — e o COPSOQ ganha destaque
NR 1 e NR 17: cursos gratuitos com certificado que todo profissional de RH e SST precisa conhecer
Passarelli renova cultura organizacional e atualiza o Jeito de Ser Passarelli
Recolhimentos de FGTS em processos trabalhistas serão efetuados via FGTS Digital a partir de maio/2026
Lei amplia licença-paternidade para 20 dias e cria salário-paternidade

Últimos Comentários

  • Israel Costa em Synchro impulsiona setor fiscal e contábil com investimento na formação de novos talentos
  • O que esperar da Geração Alpha no mercado de trabalho – André Nascimento Oficial em Geração Alpha: Como preparar seu local de trabalho para o futuro
  • Adiamento da obrigatoriedade de medidas sobre saúde mental em NR-1 e os Riscos Psicossociais: Novas Exigências no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais em 2025

Cadastro

  • Acessar
  • Feed de posts
  • Feed de comentários
  • WordPress.org

Pesquisar Conteúdo no Site

© Copyright 2006 - | Revista RH