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sábado, 3 outubro 2026

Tags: RH

Resultado de Pesquisa sobre o eSocial

Posted on 01/11/2013 by Revista RH | 3 Comments
Resultado da pesquisa sobre o eSocial aponta que 71% dos participantes acreditam que para atender às exigências do eSocial, as empresas, devem investir em treinamento de pessoal. Por outro lado, 55% acreditam que serão necessários investimentos em software de folha…
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Livro: Remuneração Estratégica

Posted on 31/10/2013 by Revista RH | 0 Comments
Obter o comprometimento dos colaboradores é um dos desafios mais importantes para empresas inseridas em um ambiente competitivo, mas é decisivo para a sua sobrevivência.
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Gestão ou “Indigestão” de Pessoas?

Posted on 01/10/2013 by Revista RH | 2 Comments
As transições nominais de DP (Departamento de Pessoas) para RH (Recursos Humanos) para então GP (Gestão de Pessoas), parecem não ter sido suficiente para atentar que cuidar de pessoas parte de um princípio básico que é preciso realmente gostar de…
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Alô RH, o eSocial Chegou. E Agora?

Posted on 01/10/2013 by Revista RH | 0 Comments
“Quem sabe faz a hora, não espera acontecer” Geraldo Vandré Peço licença para pegar carona neste belo e inesquecível verso de Geraldo Vandré, que pertence à inspiradíssima música “Pra não dizer que não falei das flores” (1968) para lhe dizer…
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“Você está demitido!”

Posted on 01/08/2013 by Revista RH | 9 Comments
O tempo passa, o mundo se moderniza, as máquinas são automatizadas e a eletrônica embarcada de toda forma mas as relações entre as pessoas continuam pegando. Dia desses fui instado a participar de um grupo de discussão no Linkedin, onde…
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Especialização em Direito do Trabalho Reduz Riscos nas Empresas

Posted on 12/07/2012 by Revista RH | 1 Comment
Para profissionais de recursos humanos, administração e ciências contábeis que queiram obter amplo conhecimento jurídico para auxiliar nas tomadas de decisões e reduzir riscos, a Universidade Cidade de São Paulo – UNICID está com matrículas abertas da pós-graduação em Direito…
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O Dia do Profissional de RH

Posted on 03/06/2012 by Revista RH | 0 Comments
O dia 3 de junho é a data comemorativa do profissional de RH em todo o mundo. A data nos estimula a escapar de comemorações laudatórias do tipo oba-oba, tão peculiares na espécie, para emitirmos mais um grito de alerta…
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O Desafio do Psicólogo Organizacional

O Desafio do Psicólogo Organizacional

Posted on 30/01/2010 by Revista RH | 14 Comments
A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos ...
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  • Secretaria da Justiça e Cidadania recebe processo seletivo do Mercado Livre com 300 vagas de emprego

    Nesta quinta-feira (17), O Centro de Integração da Cidadania (CIC) Oeste, promove um novo processo seletivo do Mercado Livre com 300 vagas de emprego. As oportunidades são para atuação nas unidades da empresa em Perus e Cajamar.

    15/09/2026
  • Escola Eleva realiza evento virtual de recrutamento de professores 202

    Encontro anual aberto a profissionais de educação apresenta a proposta da instituição de ensino, compartilha experiências e abre oportunidades de carreira no grupo internacional

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    A mudança nos traz o desafio de passarmos de algo conhecido para algo desconhecido, de algo que estamos adaptados para algo que ainda não estamos adaptados ...

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    Existe uma pergunta que quase nunca aparece nas reuniões de resultado, nos planejamentos estratégicos ou nas conversas sobre alta performance: quem cuida de quem cuida de todo mundo?

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  • Liderança

    Seria ótimo se, ao final de uma avaliação de competências, o profissional encarregado de dar o feedback dissesse para o avaliado: “Meu prezado, para que você possa se desenvolver no seu trabalho, preciso que entre neste site aqui e adquira 10 litros de liderança, em solução aquosa. A receita de utilização é: misture 50 gotas num copo de água filtrada e beba todos os dias antes de sair para trabalhar.”

    03/07/2026
  • Liderança é comunicação, conexão e confiança

    Cada dia que passa, percebo que uma boa comunicação e liderança têm total relação com conexão. Se você consegue se conectar com outras pessoas em todas as esferas, — individual, em grupos e com uma plateia — seus relacionamentos se fortalecem, sua percepção de comunidade melhora, sua habilidade de criar um trabalho em equipe é aprimorada, sua influência aumenta e sua produtividade vai à estratosfera.

    11/10/2019

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