Evento em São Paulo abordará a importância do Mobile Learning e da Gamificação na gestão de pessoas

Ceo da startup mLearn, Ricardo Drummond estará presente no evento de tecnologia, inovação e startups na gestão do capital humano, que acontecerá em São Paulo para abordar sobre o tema.

Especialista em gestão de negócios e mestre em administração de empresas com ampla atuação empreendedora, Ricardo Drummond, CEO da mLearn Educação Móvel, startup focada em aprendizagem mobile, será um dos palestrantes do evento de tecnologia, inovação e startups na gestão do capital humano, que acontecerá, no dia 28/06, em São Paulo. Na ocasião, o especialista irá debater a forte tendência entre profissionais de RH, sobre como os conceitos de mobile learning e de gamificação podem ser ótimas alternativas para capacitação profissional.

Organizado por HR Techs, startups com soluções para RHs, o evento tem o propósito de apresentar e discutir como a tecnologia está trazendo inovações para a gestão do capital humano no ambiente corporativo, seus desafios de implementação e os benefícios entregues.

Na ocasião, executivos corporativos, donos de startups e investidores estarão reunidos para pensar e apresentar suas soluções, além de gerar oportunidades de negócios e debater sobre os desafios do mercado e da sociedade. O evento é direcionado aos executivos seniores que atuam na área de gestão do capital humano e lideram empresas com mais de 300 colaboradores  que atuam em empresas com mais de 300 colaboradores.

Entre os assuntos abordados por Ricardo, um deles será o crescente número de dispositivos móveis e como o conceito de mobile learning tem sido muito empregado nas empresas. “É a solução perfeita para obter resultados efetivos em treinamento. Com a aprendizagem móvel, o colaborador poderá se capacitar de qualquer lugar. Não só irá ajudá-lo a reter a informação, mas também oferecerá a flexibilidade que é impossível de se obter com outros métodos de treinamento”, comenta Ricardo.

O especialista ainda ressaltará outros benefícios como: o estilo de aprendizagem que é feita através de palestras, podcasts, vídeos, textos e colaboração social para que todos se beneficiem. Além disso, ele ainda destacará sobre a importância da gamificação como forma de capacitar profisisonais. Este processo permite a utilização de técnicas de jogos em contextos profissionais.

“O que quero discutir é que a ideia de gamificação trata-se de uma técnica que traz efetividade aos negócios, onde pesquisas indicam que, os colaboradores retêm 20% a mais de conhecimentos, além de 67% dos profissionais preferirem aprender com o uso dessa modalidade. Ou seja, além de ser divertida é muito eficaz”, ressalta Ricardo.

Para mais informações sobre como participar do evento acesse:

https://www.sympla.com.br/tecnologia-inovacao–startups-na-gestao-do-capital-humano__300316

Serviço:

Data: 28 de junho

Horário: 13h45 às 18h45

Local: CUBO – São Paulo – Rua Casa do Ator, 919, Vila Olímpia

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