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Congresso aprova Convenção 187 da OIT e reforça cultura de prevenção nas empresas brasileiras

Instrumento internacional estabelece melhoria contínua, participação dos trabalhadores, gestão baseada em riscos e programas nacionais com metas e indicadores de segurança e saúde no trabalho

Setembro Verde: inclusão de PcD começa quando a empresa deixa de olhar apenas para a cota

No ambiente de trabalho, ainda é comum reduzir o debate à reserva legal de vagas. A chamada Lei de Cotas exige que empresas com 100 ou mais empregados preencham de 2% a 5% de seus cargos com pessoas com deficiência ou beneficiários reabilitados da Previdência Social, conforme o porte da organização.

Networking de alto impacto: Grupo Meta – Recomendo Sorocaba realiza novo encontro no dia 22 de julho

Empreendedores, empresários, executivos e profissionais que acreditam no poder das conexões estratégicas têm um encontro marcado no próximo 22 de julho, em mais uma edição do Grupo Meta – Recomendo Sorocaba, um dos principais grupos de networking empresarial da região.

Liderança

Seria ótimo se, ao final de uma avaliação de competências, o profissional encarregado de dar o feedback dissesse para o avaliado: “Meu prezado, para que você possa se desenvolver no seu trabalho, preciso que entre neste site aqui e adquira 10 litros de liderança, em solução aquosa. A receita de utilização é: misture 50 gotas num copo de água filtrada e beba todos os…

10º ConSINDHOSFIL

Em todas as edições dos ConSINDHOSFIL, possuímos o compromisso de propiciar capacitações ao segmento, com objetivo de atualizar as instituições na Gestão Administrativa das Santas Casas e Hospitais Filantrópicos.

Empresas passam a receber comunicados sobre prevenção ao assédio político e eleitoral: o que muda na prática?

Nos últimos dias, diversas empresas brasileiras passaram a receber, por meio do Domicílio Eletrônico Trabalhista (DET), comunicados informativos da Inspeção do Trabalho alertando sobre a importância da prevenção ao assédio político e eleitoral nas relações de trabalho. Embora o comunicado possua natureza orientativa e não constitua, por si só, uma ação fiscal, ele representa um…

Selos e Certificados Federais: Por Que Empresas Estão Investindo em Saúde Mental, Equidade e Ambientes de Trabalho Livres de Assédio e Violência

Nos últimos anos, o Brasil passou a adotar mecanismos de reconhecimento destinados a estimular boas práticas empresariais relacionadas à saúde mental, equidade de gênero, prevenção da violência e promoção de ambientes de trabalho saudáveis.

Gestão do departamento? Como assim?

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Quando falamos na gestão do departamento jurídico, alguns afirmam ter a fórmula perfeita, outros dizem que não se preocupam, outros ainda buscam alternativas de conhecer mais o assunto. Vamos deixar claro que modelo perfeito não existe. O que existe são…

Carreira – Os 10 Maiores Erros em Entrevistas de Emprego

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Parabéns, você foi chamado para uma entrevista! E agora? Como se comportar diante do seu “futuro” chefe!

Envolvimento e Comprometimento: Duas “Ferramentas” Humanas Imprescindíveis!

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Nos dias atuais, além da qualificação, o diferencial é percebido através da atitude, do envolvimento e do comprometimento dos profissionais envolvidos para com a empresa.

Pontos Fortes X Pontos Fracos: Como identificá-los e usá-los em benefício próprio?

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Todas as pessoas sem exceção têm pontos fortes e fracos. Os pontos fortes convencionam os recursos - a habilidade de alguém para desempenhar com maestria determinadas atividades. A abordagem dos pontos fortes tornou-se um clichê. Seja em entrevistas de emprego…

Como Descobrir e Implementar Seu Diferencial Competitivo

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Como explorar o diferencial competitivo de uma pequena empresa e transformá-la em uma marca única em seu mercado?

Vocação. Como Descobrir a Sua?

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Por que demoramos tanto para encontrarmos nossa real vocação? Desde pequenos somos altamente influenciados e pressionados a decidir por uma carreira que nos gere sucesso em tudo; pessoal, profissional, financeiro, social e por aí vai.

Avaliação de Desempenho e o Efeito Comparação

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 3 Comments

Nos últimos tempos, trabalhando com Fortalecimento Empresarial e, consequentemente, atuando muito forte na preparação, desenvolvimento e fortalecimento das pessoas – que, aliás, são as responsáveis por fazerem as Empresas serem ou não fortes – tenho me convencido, cada vez mais,…

O Escorpião e o Ser Humano

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Conta-se que um mestre do Oriente viu quando um escorpião estava se afogando e decidiu tirá-lo da água, mas quando o fez, o escorpião o picou. Pela reação de dor, o mestre o soltou e o animal caiu de novo…

Visto Digital Gera Economia de R$ 100 mil aos Cofres Públicos

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Sistema que permite o envio de documentos por via eletrônica reduziu o tempo de emissão para dez dias

Aperte os Cintos: sua profissão vai sumir

Posted on 01/03/2014 by Revista RH | 0 Comments

Vinte anos atrás eu terminava a faculdade de comunicação e iniciava no meu primeiro trabalho na área, conseguindo uma vaga no principal jornal da minha cidade. A informática aos poucos tomava conta das empresas e o setor de comunicação, pela…

VAGA: Assistente de Folha de Pagamento e Adm. Pessoal

Posted on 13/02/2014 by Revista RH | 0 Comments

Descrição da Vaga ASSISTENTE DE FOLHA DE PAGAMENTO E ADM. PESSOAL (para suporte e treinamento aos usuários de Sistemas de Gestão de RH) trabalhar em São Paulo – SP – Bairro do Jabaquara Principais Funções: Atendimento aos clientes; Treinamento…

Coloque Mais Motivação em Seu Trabalho

Posted on 01/02/2014 by Revista RH | 0 Comments

Como está a sua motivação para encarar os desafios de 2014? A motivação é fundamental para o crescimento profissional, pois ela influencia diretamente os resultados. Quando nos sentimos desmotivados, diminuímos as perspectivas de crescimento, ficamos com pouca energia para colocar…

Destaque

Congresso aprova Convenção 187 da OIT e reforça cultura de prevenção nas empresas brasileiras

Nova plataforma tecnológica mensura maturidade em inteligência comportamental de colaboradores

Setembro Verde: inclusão de PcD começa quando a empresa deixa de olhar apenas para a cota

Riscos psicossociais e NR-1 ganham destaque em Congresso do TRT-15

Violência no trabalho: humilhações e intimidações não devem ser tratadas como “brincadeira”

Networking de alto impacto: Grupo Meta – Recomendo Sorocaba realiza novo encontro no dia 22 de julho

Liderança

10º ConSINDHOSFIL

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Visto Digital Gera Economia de R$ 100 mil aos Cofres Públicos

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Coloque Mais Motivação em Seu Trabalho