Revista RH

Liderança

Seria ótimo se, ao final de uma avaliação de competências, o profissional encarregado de dar o feedback dissesse para o avaliado: “Meu prezado, para que você possa se desenvolver no seu trabalho, preciso que entre neste site aqui e adquira 10 litros de liderança, em solução aquosa. A receita de utilização é: misture 50 gotas num copo de água filtrada e beba todos os…

10º ConSINDHOSFIL

Em todas as edições dos ConSINDHOSFIL, possuímos o compromisso de propiciar capacitações ao segmento, com objetivo de atualizar as instituições na Gestão Administrativa das Santas Casas e Hospitais Filantrópicos.

Empresas passam a receber comunicados sobre prevenção ao assédio político e eleitoral: o que muda na prática?

Nos últimos dias, diversas empresas brasileiras passaram a receber, por meio do Domicílio Eletrônico Trabalhista (DET), comunicados informativos da Inspeção do Trabalho alertando sobre a importância da prevenção ao assédio político e eleitoral nas relações de trabalho. Embora o comunicado possua natureza orientativa e não constitua, por si só, uma ação fiscal, ele representa um…

Selos e Certificados Federais: Por Que Empresas Estão Investindo em Saúde Mental, Equidade e Ambientes de Trabalho Livres de Assédio e Violência

Nos últimos anos, o Brasil passou a adotar mecanismos de reconhecimento destinados a estimular boas práticas empresariais relacionadas à saúde mental, equidade de gênero, prevenção da violência e promoção de ambientes de trabalho saudáveis.

Riscos Psicossociais no trabalho: agora é obrigação legal e temos um eBook gratuito para você

Entenda como as novas exigências da NR 1 e NR 17 impactam sua empresa e acesse o guia completo A gestão da saúde mental no ambiente corporativo deixou de ser apenas uma iniciativa de bem-estar para se tornar uma exigência legal. Com as atualizações recentes das Normas Regulamentadoras — especialmente a NR 1 (Gerenciamento de…

TST valida “terceirização” de SESMT

Ao julgar o caso, a 7ª Turma do TST ponderou que: além da Portaria MTP 2.318/2022 ter excluído da NR-4, a antiga exigência de o SESMT ser formado apenas por empregados da própria empresa, o art. 4º-A da Lei 6.019/74, combinado com...

OIT alerta: sem medir riscos psicossociais, não há prevenção — e o COPSOQ ganha destaque

Organização Internacional do Trabalho (OIT) reforça um ponto crítico para empresas e profissionais de RH e SST: a dificuldade de medir violência, assédio e riscos psicossociais no trabalho.

NR 1 e NR 17: cursos gratuitos com certificado que todo profissional de RH e SST precisa conhecer

Com a proximidade da vigência da NR 1, a equipe do portal Revista RH, sempre comprometida em levar conteúdo relevante aos seus leitores, realizou uma busca por cursos gratuitos voltados à ergonomia, aos fatores de riscos psicossociais e a temas correlatos.

Recolhimentos de FGTS em processos trabalhistas serão efetuados via FGTS Digital a partir de maio/2026

Empresas devem adequar seus processos internos, bem como a interação com assessorias contábeis e jurídicas para utilizar o FGTS Digital de reclamatórias trabalhistas com sentenças de 01/05/2026 em diante. FGTS nas reclamatórias com sentença até 30/04/2026 continuam via SEFIP/GFIP 660.

ISOR®

Posted on 01/04/2012 by Revista RH | 0 Comments

Conheça o Sistema ISOR® Uma metodologia avançada e diferente de Coaching, Mentoring e Holomentoring®

Dia Internacional da Mulher – 2012

Posted on 08/03/2012 by Revista RH | 1 Comment

Através deste poema de Gilka Machado, publicado em 1915, além de saudar a todas as mulheres, queremos homenagear todos aqueles que, através de palavras, atitudes e ações, dignificam a mulher no Brasil e no mundo!

O RH 2.0

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 0 Comments

Entre as inúmeras definições de Web 2,0, encontramos sempre referências a seu favorecimento à participação, ao compartilhamento, à interação. Daí a minha reflexão: o RH é uma área 2.0? E minha resposta seria: tem tudo para ser, já que é…

Ninguém é Insubstituível?

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 3 Comments

Li em um artigo, alguns anos atrás, o caso de um presidente de uma empresa que numa reunião com sua equipe de vendas e diante dos baixos resultados cobrou melhoras significativas. Para encerrar a reunião comentou: Lembrem-se, ninguém é insubstituível!

A Vida na Encruzilhada

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 0 Comments

Invariavelmente você passará, e mais de uma vez no decorrer de sua vida, por dilemas acerca dos caminhos a seguir em busca da tão almejada felicidade. São situações únicas nas quais escolhas precisam ser feitas, decisões devem ser tomadas e…

Cerque-Se de Pessoas Agregadoras

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 0 Comments

“Uma pessoa se torna as 5 pessoas com quem ela passa mais tempo; cerque-se de boas pessoas e você se tornará igual a elas.” (Tom Peters)

Metas: A Arte de Conseguir Chegar Lá

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 0 Comments

Tenho contribuído muito com empresas no exercício da gestão estratégica, principalmente no final e início de cada ano, começando pelo estabelecimento de metas para os próximos doze meses. E essa experiência é duríssima para os gestores, porque eles sabem que…

Pessoas que “Se Acham”

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 9 Comments

Pessoas que “se acham” são aquelas que não cabem em si de tanta arrogância. Ouvi dizer de uma dessas pessoas que disse: “Eu não só me acho. Eu me tenho certeza!” São pessoas que perderam a noção do ridículo e…

Dicas para Manter a Motivação em 2012

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 2 Comments

A principal dificuldade de realizar todos os planos para o ano novo é que, muitas vezes, estando focado nas tarefas diárias, quando percebemos, ele já acabou. Em função da correria do dia a dia, e para que as metas estipuladas…

Inteligência Não é Competência

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 0 Comments

Pedro é um gestor dotado de grande inteligência, respeitado por todos que o conhecem. Curioso, ávido leitor, é capaz de ouvir durante horas uma palestra sobre algo que não conhece. Antonio não! Impaciente com a leitura, gosta de ação.

O Sucesso Exige ser “Workaholic”?

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 1 Comment

Em decorrência da minha atividade profissional, tenho a oportunidade de conhecer a trajetória de sucesso de inúmeros profissionais, das mais diversas áreas de atuação, no cenário nacional e internacional. Pessoas que dedicam tempo para estudar, aprimorar suas competências e se…

Indicadores de Desempenho – Desafios da Escolha e do Uso

Posted on 29/02/2012 by Revista RH | 124 Comments

Da mesma forma que no cotidiano das pessoas as medições estão presentes (velocidade dos ...

Destaque

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Lei amplia licença-paternidade para 20 dias e cria salário-paternidade

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