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Congresso aprova Convenção 187 da OIT e reforça cultura de prevenção nas empresas brasileiras

Instrumento internacional estabelece melhoria contínua, participação dos trabalhadores, gestão baseada em riscos e programas nacionais com metas e indicadores de segurança e saúde no trabalho

Setembro Verde: inclusão de PcD começa quando a empresa deixa de olhar apenas para a cota

No ambiente de trabalho, ainda é comum reduzir o debate à reserva legal de vagas. A chamada Lei de Cotas exige que empresas com 100 ou mais empregados preencham de 2% a 5% de seus cargos com pessoas com deficiência ou beneficiários reabilitados da Previdência Social, conforme o porte da organização.

Networking de alto impacto: Grupo Meta – Recomendo Sorocaba realiza novo encontro no dia 22 de julho

Empreendedores, empresários, executivos e profissionais que acreditam no poder das conexões estratégicas têm um encontro marcado no próximo 22 de julho, em mais uma edição do Grupo Meta – Recomendo Sorocaba, um dos principais grupos de networking empresarial da região.

Liderança

Seria ótimo se, ao final de uma avaliação de competências, o profissional encarregado de dar o feedback dissesse para o avaliado: “Meu prezado, para que você possa se desenvolver no seu trabalho, preciso que entre neste site aqui e adquira 10 litros de liderança, em solução aquosa. A receita de utilização é: misture 50 gotas num copo de água filtrada e beba todos os…

10º ConSINDHOSFIL

Em todas as edições dos ConSINDHOSFIL, possuímos o compromisso de propiciar capacitações ao segmento, com objetivo de atualizar as instituições na Gestão Administrativa das Santas Casas e Hospitais Filantrópicos.

Empresas passam a receber comunicados sobre prevenção ao assédio político e eleitoral: o que muda na prática?

Nos últimos dias, diversas empresas brasileiras passaram a receber, por meio do Domicílio Eletrônico Trabalhista (DET), comunicados informativos da Inspeção do Trabalho alertando sobre a importância da prevenção ao assédio político e eleitoral nas relações de trabalho. Embora o comunicado possua natureza orientativa e não constitua, por si só, uma ação fiscal, ele representa um…

Selos e Certificados Federais: Por Que Empresas Estão Investindo em Saúde Mental, Equidade e Ambientes de Trabalho Livres de Assédio e Violência

Nos últimos anos, o Brasil passou a adotar mecanismos de reconhecimento destinados a estimular boas práticas empresariais relacionadas à saúde mental, equidade de gênero, prevenção da violência e promoção de ambientes de trabalho saudáveis.

As Lições do Pós-Copa

Posted on 01/08/2014 by Revista RH | 0 Comments

Nestes tempos pós-Copa, ainda chocados pelos 7X1 e pelos 3X0 vejo os brasileiros, atordoados, querendo tirar lições, discutir causas, buscar culpados. E as palavras que mais tenho ouvido são “disciplina” e “planejamento”. A vitória alemã parece nos ter acordado para…

Dicas para Falar em Público

Posted on 01/08/2014 by Revista RH | 1 Comment

Muitas pessoas odeiam falar em público. Pergunte para alguém se isto é uma coisa que normalmente gostam de fazer. Elas vão dizer que “montam a apresentação e outra pessoa faz”. A pessoa pode ser tímida, nervosa, ansiosa, etc, mas hoje…

O Segredo do Sucesso: Trabalho em Equipe

Posted on 01/08/2014 by Revista RH | 0 Comments

Dica de vídeo que demonstra a importância do trabalho em equipe!

Testes de Perfil Ficam ao Alcance das Empresas

Posted on 01/08/2014 by Revista RH | 0 Comments

Elancers, principal empresa de sistemas de recrutamento e seleção do Brasil, lança teste de perfil ao custo de R$ 5,00

Renata Costa é a nova Diretora de RH da Biolab Farmacêutica

Posted on 29/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

Renata Soares da Costa é a nova Diretora de Recursos Humanos da Biolab Farmacêutica. Com mais de 20 anos de experiência na área, Renata chega à Biolab após atuação em empresas nacionais e multinacionais, tendo como principais responsabilidades estabelecer políticas…

Enquete Sobre o eSocial

Posted on 25/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

Em relação ao eSocial, qual a sua visão em relação às seguintes questões?...

CRA-RJ Oferece Orientação Sociojurídica Gratuita

Posted on 01/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

O Administrador e Tecnólogo devidamente registrado e adimplente com o Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro, além dos estudantes cadastrados, podem utilizar o serviço de Orientação Sociojurídica do CRA-RJ gratuitamente, por meio de uma equipe de advogados altamente…

Carreira & Imagem e Etiqueta do Trabalho: Sua Postura é sua Marca Registrada!

Posted on 01/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

Faz tempo que as “regras de etiqueta” deixaram de figurar apenas como bons modos em eventos sociais. As noções de etiqueta ultrapassaram a fronteira dos protocolos, restaurantes, e cerimoniais

Família: A Base de Tudo

Posted on 01/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

De acordo Stephen Kanitz, Administrador e autor do livro Família Acima de Tudo, “Colocar a família em primeiro lugar tem um custo com o qual nem todos podem arcar. Implica menos dinheiro, fama e projeção social. Muitos de seus amigos…

[A vida como ela é] Pessoas

Posted on 01/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

Imagine juntar diversas pessoas diferentes, com criações diferentes, com valores diferentes, com verdades diferentes, com sentimentos diferentes e teoricamente – e bem teoricamente – com objetivos comuns e querer que desta salada de frutas saia um caldo doce.

A Geração dos Profissionais Sem Identidade

Posted on 01/07/2014 by Revista RH | 0 Comments

A primeira vez que prestei atenção na canção Oriente, de Gilberto Gil, foi há muitos anos, quando vi uma entrevista de Elis Regina dizendo que a havia gravado, mas que tinha errado parte da letra. Por algum motivo isso me…